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行为文化:城建集团十个规矩



【信息时间: 2023/12/13   阅读次数: 【我要打印】【关闭】

① 凡是要求下属做到的自己首先要做到 


② 竞争是晋升的唯一通道 


③ 日事日毕,人走物归位 


④ 事前有请示,事后有汇报 


⑤ 坚持规范化、前置式、精细型管理模式 


⑥ 集团员工过“三关”(军事训练考核关、企业文化竞赛关、期满述职评议关) 


⑦ 禁止“五种最差言行”和“六种不文明行为” 


⑧ 严格执行工程招标、政府采购各项规定,无一例外 


⑨ 我承担一切 


⑩ 所有活动精心组织、全员测评、及时公示


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